Assumir que existe diferenças culturais é um passo importantíssimo para que as empresas possam montar uma estratégia e ação diferenciada. Compreender isso é essencial para o sucesso organizacional. Tudo isso descrito de forma leve e "poética".
Amazônia, Pantanal, Cerrado, pampas, montanhas, planalto, praia, etc e tal.
Esse nosso Brasil é grande demais da conta. Aqui tem de tudo e um pouquinho de tudo se encontra. Aqui você vê neve de um lado e do outro fritam ovos no asfalto. Aqui é assim um país com proporções continentais. Uma hora você está nas curvas de Minas gerais e outra já saiu nas retas do cerrado. Você pode optar pelo que você quiser. É litoral que não acaba mais, é cultura que nem se parece igual.
Cada região do Brasil tem sua especificidade e cada um conta sua historia de jeito diferente, o mineiro vai exagerar no diminutivo, o carioca vai usar o “x”, o paulista vai carregar no “r” e isso tudo é só no sudeste do país. Tem gente que usa tratar as pessoas por você e tem gente que fala é tu mesmo. Tem ainda aqueles que falam cantando e pasme se quiserem, as melodias são as mais diferentes e variadas possíveis, tem para tudo quanto é gosto. Tem gente que fala quase parando meu rei, mas tem gente que fala é disparando tipo repentista. Tem gente que escreve musica, tem gente que escreve livro e tem gente que escreve cordel. Aqui tem gente que gosta só de filé, mas tem aqueles que o prato preferido é sarapatel.
O Brasil é um lugar onde tudo carrega seu sotaque e cada descoberta pode ser maravilhosa, ou não, aí depende do seu ponto de vista. Nessas terras de índio que quem descobriu foi o português há também muita injustiça a começar por aí. Afinal de contas aqui tem muita política. Mas deixando isso de lado vou falar mesmo é que aqui todo mundo é brasileiro e gosta de futebol com muito gol marcado (lógico que desde que seja a favor do seu time, se não vai com certeza ser muito reclamado).
O que isso tem a ver com sua empresa? Aqui tem muita multinacional assim como brota também muitas empresas que chamamos de fundo de quintal. Tem empresa grande pequena e informal o que não falta é negócio para acertar. Todos querendo crescer. Já pensou se sua empresa está reconhecendo esse regionalismo? Pois te digo que isso é importantíssimo e só cresce quem cuida do seu cliente e o conhece como se fosse seu melhor amigo.
Assumir que existe diferenças culturais é um passo importantíssimo para que as empresas possam montar uma estratégia e ação diferenciada. Compreender isso é essencial para o sucesso organizacional.
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